凝聚新力量 起航新征程——浙工大工程设计集团2019年新员工培训系列活动圆满结束

2019-10-17 htz 233


为促使新员工更好更快融入工作岗位、适应企业文化,浙江工业大学工程设计集团1010日至11日组织开展2019年度新员工培训系列活动,共有210余名2019年入职的新员工参加。


第一站 课堂培训


集团副总裁兼党总支书记 陈呈频


集团副总裁兼党总支书记陈呈频讲授培训第一课,他以“激情成就梦想,真情伴随成功”为主题向新员工们介绍了集团历史沿革、发展定位、战略规划、组织构架、文化环境、员工培养及发展通道等内容。他希望新员工们能勤于学习、善于学习、在实践中学习,以自信心、责任心、进取心提高自身的综合实力,以大格局、大视野、大胸怀描绘积极的人生篇章。最后,陈书记向新员工送上真挚的入职寄语,祝愿新员工们通过培训学有所获,在浙工大工程设计集团的发展平台上尽情展现自身风采。



集团总裁助理兼质量中心主任虞杰以“设计质量管理”为题作了专项授课,内容涵盖了质量方针和目标、注册师职业制度、设计人员岗位职责、图纸或文件签名规定、工程项目验收、设计评审、质量评分、事故处理办法、五方责任主体EPC项目设计管理等多个方面他告诫大家要时刻绷紧“质量”这根弦,切实做到设计质量人人有责以高度负责的职业精神不断提升设计水平



集团副总建筑师兼建筑创新协同中心主任庄磊“格物,致知,诚意,正心”为关键词,将职业发展的核心和干货娓娓道来与新员工们分享了从业以来的所想、所感、所悟勉励大家追求在设计上独具匠心、在技艺上尽善尽美的工匠精神,不断提高学习能力、沟通能力、承受能力。


第二站 户外拓展

金秋时节,桂香满城。今年的户外拓展训练依旧本着“培养团队精神,塑造完美团队”的目的,激励新员工从来自五湖四海的陌生人转变为亲密合作的伙伴,共同凝聚成浙工大工程设计集团大家庭的新锐力量。新员工们集思广益、细致分工,顺利完成了“拍拍操、花开花落、达芬奇密码、趣味按摩操、纳斯卡巨画”等多个竞技类及协作类训练项目。任务的过程中,既有失败的沮丧,也有成功的喜悦,都幻化成未来工作生活的缩影。



来自五湖四海的缘分

让我们相聚、相识、相知

聚合成一团温暖的火光






精彩瞬间





路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。

新的征程已经开始,

祝愿新员工们与浙工大工程设计集团一路同行,

携手描绘壮阔蓝图!